4月11日，柳州公司召開“品質黨建深化年”暨“交投先鋒+攻堅突破”工作推進會。柳州公司黨委書記、董事長鄒曉明，黨委副書記唐州生、副總經理蔣文力、唐文斌，各分公司、各部門負責人共計33人參加此次會議。

會議聽取了各分公司、各部門2019年“品質黨建深化年”及“交投先鋒+攻堅突破”工作推進計劃匯報，客觀總結了品質黨建和攻堅突破工作取得的成效，分析研判存在的突出問題，并就下階段工作進行安排部署，進一步動員公司員工以品質黨建為引領、凝心聚力、把握中心，全面吹響攻堅突破戰斗號角。

會上，柳州公司黨委副書記唐州生闡述了“為什么要開展黨建工作”、“如何把責任和壓力轉化為干事創業的內在動力”的問題，并就下一步如何深化品質黨建工作提出四點要求：一是在攻堅突破中要辯證認識黨建工作和中心工作，避免出現“兩張皮”現象；二是在攻堅突破中要緊密結合黨建品牌，充分發揮基層黨組織的先鋒作用；三是在攻堅突破中要注重宣傳輿論造勢，為活動開展營造濃厚氛圍；四是在攻堅突破中要發揮群團組織作用，凝心聚力共同推進工作開展。

柳州公司黨委書記、董事長鄒曉明在工作部署中指出，今年是新中國成立70周年，是新交投的開局之年，希望全體員工能鼓足干勁、真抓實干，積極投身于“品質黨建深化年”的工作，全面開展“交投先鋒+攻堅突破”主題活動：

一是加強黨的政治建設，把好深化品質黨建方向盤。要切實抓好自身的政治建設，明確正確的黨建工作方向，以“品質黨建深化年”為契機，進一步推動十九大精神在“大美行”黨建品牌中落地生根、開花結果，為促進“品質黨建深化年”相關工作開展提供政治保證。

二是轉變干部工作作風，做到撲下身子攻堅突破。大力倡導“擔當為要、實干為本、發展為重、奮斗為榮”的“四為”理念，著力解決人民群眾對高速公路服務的“痛點”“槽點”問題；深入基層一線，抓住“攻堅突破”關鍵點；以上率下，發揮“頭雁效應”，聚精會神抓落實，推進開展“交投先鋒+攻堅突破”主題活動。

三是明確“攻堅突破”方向，促進黨建與生產經營同提升。要以品質黨建工作為引領，穩抓“四個堅持”和“六個著力”，延伸豐富微笑服務內涵、提高“堵漏增收”成效、打造“暢美養護”、想方設法“引車上路”、廣泛激發創新活力、塑造優秀企業文化，讓黨建工作融入中心工作，避免“兩張皮”。

四是黨員帶頭攻堅突破，推動中心工作穩發展。黨員要主動增強本領，發揮先鋒模范作用，主動帶頭參與“交投先鋒+攻堅突破”主題活動，要有責任擔當意識，要在其位，謀其政，把高標準履職盡責作為基本要求，做到日常工作能盡責、難題面前敢負責、出現過失敢擔責。

五是抓好“攻堅突破”創新點，讓運營工作插上科學翅膀。注重人才是第一資源的理念，激發聯合創新的力量，主動與交投科技、計算中心、機械院和實業公司協作融合，最大限度地釋放創新的爆發力，提高運營管理科技水平，著眼于公眾的出行需求開展創新，提升服務質量。